Una cultura inclusiva y diversa aporta a las compañías una ventaja competitiva, estimulando la innovación y la productividad. Sin embargo, mientras las compañías a lo largo del mundo siguen centrándose en necesidades apremiantes, muchos esfuerzos de diversidad y de inclusión han sido relegados a un segundo lugar.
En el mundo, la pandemia nos ha obligado a desconectar físicamente de los demás -a distanciarnos socialmente, a cerrar fronteras y a estar muy atentos a las nuevas variantes que entran en nuestras comunidades. El aislamiento y la sospecha crean la tormenta perfecta que, tristemente, ha provocado un aumento de la xenofobia relacionada con el Covid-19, según indica Human Rights Watch.
En un nivel personal, la falta de conexión constante puede provocar que la creatividad disminuya con el tiempo. Un informe del 2020 de la publicación Neuropsychopharmacology Review sugiere que, hayas o no contraído Covid-19, la pandemia seguramente ha cambiado la química de tu cerebro. La buena noticia es que cada uno de nosotros posee la voluntad de cambiar sus caminos neuronales.
Aunque los esfuerzos de diversidad y de inclusión pueden parecer como algo simpático, lo que las compañías y el mundo necesitan más que nunca es la exposición a nuestras diferencias y sentirse inspirado por otros en nuestro planeta. En eso reside la curación colectiva necesaria para reconstruir.
CWT premia el trabajo de la Indigenous Literacy Foundation de Australia
“Acude a cualquiera de nuestras regiones de negocio u oficinas y encontrarás equipos de CWT que están profundamente comprometidos con sus comunidades y con las causas sociales”, asegura Francois Grumberg, vicepresidente de Global Responsible Business y Diversity & Inclusion de la compañía CWT. “Desde la profunda iniciativa filantrópica de Carlson hasta las más recientes iniciativas destacadas en nuestro informe anual, el compromiso con la comunidad es una parte esencial de nuestra cultura que crece en actividad e impacto cada año. Nada ilustra mejor eso que nuestros Premios ‘Employee Choice Grant’. Uno de los galardonados es la Indigenous Literacy Foundation de Australia”. El objetivo de la Indigenous Literacy Foundation es reducir la desventaja experimentada por los niños de las comunidades indígenas de Australia al desarrollar habilidades para leer y escribir en esas comunidades. Regalan libros, animan a los niños a leer y apoyan la publicación de libros escritos por ancianos y niños de esas regiones en sus dialectos regionales para luego ser traducidas al inglés con el objetivo de reforzar sus habilidades de lectura.
